睿云联(睿云联福州部怎么样)
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厦门睿云联加班严重吗
较为严重。睿云联(厦门)网络通讯技术有限公司，根据查询职友集网站得知，大部分员工分享的经验，这家公司经常加班，经常晚下班，周六周日偶尔加班。睿云联（厦门）网络通讯技术有限公司，成立于2012年，位于福建省厦门市，是一家以从事研究和试验发展为主的企业。企业注册资本5275万人民币，实缴资本5000万人民币，并已于2022年完成了A轮。
厦门睿云联好不好进去
厦门睿云联是一家专注于物联网、智能硬件和大数据领域的技术创新型企业，在智能家居、智慧城市、物联网终端等领域有着广泛的应用。至于是否容易进入该公司，这取决于多个因素，包括您的专业背景、技能和经验以及市场需求等。您可以在官方网站上查看有关该公司的详细信息，并联系他们了解更多关于就业机会的信息。
厦门睿云联是不是骗子公司
不是。根据查询爱企查显示，睿云联（厦门）网络通讯技术有限公司是一家拥有较为完善产业链的公司，并不是骗子公司。睿云联（厦门）网络通讯技术有限公司是一家成立于2012年的公司，注册资本为5，275万元。该公司曾获得多项荣誉，如瞪羚企业、专精特新中小企业、高新技术企业等。
厦门睿云联怎么样
在职场的变迁中，对于一家公司的评价往往来自最真实的一线声音。strong>关于厦门睿云联，这里有一份来自离职者的深度剖析：
首先，星网锐捷或许是你了解睿云联的起点，但背后隐藏的现实可能并不如你想象般阳光。这里的薪资结构并不公平，以我亲身经历，十几万元的月薪却要承受相当于高薪岗位的工作负荷。strong>薪资组成以35%的基本工资和65%的绩效为主，然而绩效评定的弹性极大，甚至完全取决于部门经理的主观情绪，这无疑增加了工作的不稳定性。
更令人担忧的是，公司似乎借鉴了华为的某些管理方式，加班文化盛行，员工的去留几乎完全掌握在经理手中。一位前同事的遭遇揭示了这种制度的残酷性：经理事先安排了新人，然后在毫无预警的情况下要求他离职，甚至不惜恶意抹黑。这样的环境下，工作压力和不公无处不在。
某些部门似乎过于注重学历背景，对于非双一流院校的员工，他们往往被边缘化。strong>性别歧视问题也相当严重，尤其是研发部门，优秀的女性员工不仅难以获得成长机会，还可能以无理的理由遭到辞退，这无疑是对人才的亵渎和侮辱。
更令人不满的是，这种"画饼"的管理风格，让员工的周末时光也变得奢侈。strong>例如智能家居部门的翁姓经理，其管理风格让人难以忍受，建议有志者谨慎考虑。
总结来说，厦门睿云联的工作环境和管理方式可能并不适合所有人，对于追求公正和职业发展的职场人来说，这里或许不是理想的选择。在选择一家公司时，深入的了解和真实的反馈至关重要。
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