今天我们来简单了解下Jeff Bezos是谁？Jeff Bezos的管理哲学是什么？
Jeff Bezos是谁？
杰夫·贝索斯（Jeff Bezos），1964年1月12日出生，毕业于美国普林斯顿大学。企业家，创办了全球最大的网上书店Amazon（亚马逊）。
Jeff Bezos的管理哲学是什么？
1、写下新创意：在亚马逊，高管会议一开始并不是电话会议或PowerPoint文稿演示，而是阅读，大量阅读。
2、让团队成员成为企业主人：相比硅谷其他传科技巨头高薪酬高福利的员工激励手段，亚马逊更推崇“精益经营”模式。
3、遵循“两个披萨原则:贝索斯坚持不惜一切代价避免自满情绪。
4、专门拿出时间来思考未来：他只是上上网，或者是沉浸在自己的世界里。
5、对长远目标例行“签到”：这种签到式的做法有助于确保他始终坚持长远目标，同时注意力又不会被新的、稍纵即逝的创意所分散。
6、逆向工作法:在创立以后的近二十年里，从线上销售图书起家的亚马逊，不断进军音乐、云存储、内容制作等新领域，这些尝试看似随意，实则都有一个共同的目标，那就是一切从顾客的需求出发。
