AMZ123获悉，据xataca.com报道，黑五将至，西班牙马德里市中心的亚马逊大楼却集中了大量抗议工人，这个像火药桶一点就着的画面让我们想到四年前，亚马逊在西班牙的一些物流中心的工人罢工紧张局势。
工人抗议的起源是要求根据CPI增加仓库人员的工资，他们的工资在2021年只增加了1%。
管理层系统地以否定的方式回答了这一张薪要求，理由是没有得到管理层的批准。但有传言称一线工人不涨薪，亚马逊的高级管理人员和中级管理人员的工资却增长了7%。
这一涨薪传言恰逢亚马逊的艰难时期：它刚刚宣布裁员10,000人，虽然裁员数不到其员工总数的1%，但是裁员的重点是技术和企业职位，而不是零售部门。
估计购买力将损失14%
工会的主张是，涨幅除了等同于CPI之外，从夏天到今天，通货膨胀率在7%到11%之间不断上涨。高通胀下工会估计到年底西班牙人的购买力累计损失为14%。
以下是罢工召集人分发的小册子：
亚马逊在西班牙的运营状况不是很好，比如新物流中心的延迟开放运营、订单量减少以及在重组背景下还关闭了一些物流中心。
亚马逊在马德里一家物流中心的一名仓库员工表示：“虽然他们已经表示仓库不会裁员，但形势越来越紧张，工人压力很大，因为去洗手间或者扫描枪坏了都被视为无效工作时间，他们对亚马逊的压榨程度表示不满。
马德里另一家物流中心的另一名仓库工人和前库存经理补充说，压力主要集中在人员伤亡上。旷工率在15%到20%之间，这是非常高的指数。对员工来说，主要的压力是被检查到不在工位，则必须交罚款，且必须在24小时内交齐，但法定期限是72小时。如果没有在截止日期前缴纳罚款，则面临停职或停薪一天。
目前亚马逊还没有宣布在西班牙的裁员的计划，但未来有重组的计划。例如在阿尔卡拉德埃纳雷斯(AlcaládeHenares)的物流中心，工人一天24小时三班倒。从2023年一月份开始，工人无需再上夜班。
对于罢工时间，亚马逊西班牙公司发布了以下声明回应：
亚马逊员工在现代化且安全的环境中工作，并享有优厚的工资和福利。亚马逊采用省级物流协议，在很多情况下已经根据CPI确定了工资。
我们在马德里和巴塞罗那的最基本职位的最低入职工资为每月1,750欧元以上，比最低工资高出45%。我们还提供其他额外福利，例如除了基于资历协议之外的加薪、私人健康保险、私人养老金计划和培训基金。
同样，我们刚刚宣布向一线运营员工发放总额高达500欧元的一次性特别款项，以感谢他们在圣诞节活动期间每天所做的工作。
