品牌企业为什么要找亚马逊代运营？因为这3点原因

现在国内电商普遍不景气，各方面的成本每年都在增加，利润却已经被平台盘剥的所剩无几。于是，很多品牌将目光投向跨境电商平台——亚马逊。亚马逊这个平台是电商的龙头老大。

但是，品牌如果要入驻亚马逊，那就是一个难题了。有三个难点：

一个是知识壁垒的限制。由于语言、文化等各方面的差异，亚马逊还存在比较高的知识壁垒。亚马逊运营首先得有较好的英语基础，其次还要有缜密的亚马逊运营思维，这两者缺一不可。如果是德语、日语等小语种，运营难度会更大。

二个懂亚马逊运营的人员比较稀缺。据扫地僧了解，在广东还稍微好一点，在江浙沪地区想要找个运营高手真得看造化。

运营人才不光可遇不可求，人力成本也不容忽视。在华南地区，也是亚马逊运营人才最集中的地方，一个3年以上亚马逊运营经验的员工底薪在8000以上，有大项目操盘经验的运营人才更是凤毛麟角。而且这种人才一般的薪资水平也很难留得住，得有成熟的经验了，要么选择跳槽，要么选择自己单干。

三个是运营亚马逊的试错成本。众所周知，现在国内的两大电商平台分别模仿了他的两种模式，TB模仿了亚马逊自发货模式，JD模仿了亚马逊FBA模式。在中国庞大的网民基数下，这两种模式都取得了巨大的成功。而亚马逊远在海外，选自发货模式就以为在放弃主流流量，用FBA模式则要承担很大的风险。一旦产品卖不出去或者滞销，就只能通过降价或者打折来低价处理。有些小众产品甚至低价都处理不掉。

鉴于以上的这3种原因，大部分品牌拓展亚马逊市场的时候，都会选择一家比较靠谱的代运营公司合作。找亚马逊代运营公司，最大的好处就是可以解决运营人才问题，同时节省大量的时间，帮助品牌快速占领市场。