AMZ123获悉，沃尔玛旗下的电子商务巨头Flipkart表示，将在今年的节日季之前创造10万个季节性就业岗位。节日期间（通常在10月左右）恰逢Flipkart举办年度旗舰销售活动“Big Billion Days”（TBBD）届时订单量势必大涨。
季节性工作本质上通常是重复性的，公司在特定时间雇用个人只是为了满足对其服务不断增长的需求。节日季通常是9月至11月期间的一系列促销活动，这一销售旺季约占Flipkart商品总价值(GMV)的50%。Redseer分析师表示，去年Flipkart的GMV总额约为120亿美元，其中约60亿美元在节日期间产生。
“TBBD期间的复杂性和规模要求我们扩大容量、存储、放置、分类、包装、人力资源、培训、交付和整个供应链，”高级副总裁Hemant Badri说道。Flipkart Group供应链、客户体验和再商务主管说道。
Flipkart在2023年Big Billion Days之前的供应链计划
Flipkart将在其供应链（包括配送中心、分拣中心）中创造超过100,000个新的就业机会。
这些季节性工作包括当地的基拉纳送货合作伙伴、妇女、残疾人(PWD)等，从而为多样化的供应链人才创造了途径。
今年，Flipkart通过最后一英里配送中心和大型配送中心扩大了供应链，加强了其在三线城市及其他地区的影响力。
Flipkart已在北方邦、古吉拉特邦、比哈尔邦、旁遮普邦、拉贾斯坦邦、泰伦加纳邦和许多其他邦增加了超过190万平方英尺的空间。
为了提供令人愉悦的最终客户体验，Flipkart通过针对加入供应链的劳动力的培训计划，采取了专门策划的技能计划，这也有助于显着促进当地就业和经济。
所有雇用的人员都接受了各自职能的供应链流程培训，并接受了处理手持设备、PoS机、扫描仪、各种移动应用程序等的培训。因此，这些员工能够为未来做好在技术驱动的供应链、食品技术和其他相关行业工作的准备。
小编✎Estella/AMZ123
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